문화체육관광부(장관 유인촌)와 예술경영지원센터(대표 김장호)는 예술산업 현장인력 양성과 예술기업·단체의 경영 활성화를 위한 ‘2025 예술산업아카데미’를 시작한다고 밝혔다.

‘예술산업아카데미’(이하 아카데미)는 2007년부터 예술산업 예비 및 전문인력, 경영자 등 예술산업 종사자의 성장 시기를 아우르는 교육을 통해 예술산업 현장 맞춤형 교육을 지원하고 있다. 2024년 한 해 동안 수강생 2만여 명을 돌파하는 등 예술산업 인력양성 전문기관으로 자리매김하고 있다.

올해 아카데미는 총 32개 정규과정을 예술산업 인력의 성장 단계별로 세분화해 교육을 제공한다. 취·창업, 기업성장, 전문인력 등 총 3개의 카테고리로 교육 분야를 구분하고, 온·오프라인 과정을 유기적으로 활용할 수 있도록 구성했다.

예비인력 양성 확대, 온·오프라인 연결로 취·창업 교육 확장

예술분야의 취·창업 교육으로 예술산업 진입을 희망하는 예비 종사자의 역량을 개발해 온 아카데미는 올해 교육을 온·오프라인을 결합해 확대 운영할 방침이다.

예술산업 취업준비생을 위한 온라인 입문과정으로 예술산업 취업 가이드, 글쓰기 기초, NCS 학습전략 등을 개설해 예술산업에 대한 이해를 높이고 예비 종사자의 취업 준비를 돕는다. 또한 매월 예비인력의 진로 및 경력 개발을 위한 진로 탐색 멘토링으로 예술산업의 다양한 입직 방향성을 확인할 수 있는 1:1 상담 프로그램을 제공해 예비인력들의 취업 경쟁력을 높인다.

예술창업을 준비하는 예비 창업자에게는 예술기업의 기업가정신, 사업 로드맵 작성 등을 온라인으로 제공하고, 예술창업에 대한 이해부터 아이템의 MVP 테스트까지 오프라인에서 실습할 수 있는 예술창업교육을 통해 예술창업가로 성장을 뒷받침한다.

기업성장 교육 다각화, 예술기업 경영 및 실무인력 양성으로 산업화 지원

예술기업·단체의 리더십 개발, 기업 멘토링 등으로 조직운영 역량의 내실을 다지는 한편, 예술기업·단체의 미션·비전 수립, 성과 관리 등 경영 기초 과정을 제공해 예술기업이 안정적인 경영으로 지속 성장할 수 있는 환경을 조성한다.

예술기업·단체의 경영자뿐만 아니라 실무인력의 업무 능력 향상으로 예술기업·단체의 경쟁력 강화를 지원한다. 기획, 마케팅 등의 온라인 과정과 예술기업 신입사원을 위한 역량 강화 캠프 등 기업 내부 인력의 실무교육을 확대해 조직 구조를 강화하고 예술산업 기반을 구축한다.

예술산업 내 인적교류, 예술산업 구성원 연결성 강화를 위한 네트워킹

아카데미는 예술산업 종사자 간 접점 발견과 사업확장의 계기를 마련하기 위해 수강생을 비롯한 예술산업 구성원 네트워킹 프로그램을 운영하고 있다.

지난 1월 17일 수료생 및 예비수강생 등을 대상으로 ‘예술산업아카데미 리더십 패스파인더 졸업생 네트워킹 데이’를 운영했다. 2018년부터 아카데미가 진행한 ‘예술산업 리더십 패스파인더’의 수료생들이 모여 예술기업·단체의 리더로서 경험과 노하우를 공유하는 시간을 가졌다.

행사에 참여한 한 수료생은 리더십 패스파인더 과정을 통해 조직운영의 위기를 이겨내고 지난해 좋은 성과를 낼 수 있었다며, 다른 교육 과정에도 참여해 기업이 성장하는 데에 도움받을 수 있기를 기대한다고 밝혔다.

아카데미는 수강생 간 교류와 협력을 위해 소셜클럽, 선배와의 만남 등 네트워킹 과정을 개설해 예술산업 내 커뮤니티 형성을 도모하고 예술산업 구성원들의 결속을 지원할 예정이다.

한편 2025 예술산업아카데미는 올해 첫 번째 교육 과정인 ‘예술산업 리더십 패스파인더’와 ‘예술산업 진로 탐색 멘토링’ 과정의 수강생을 모집 중이다. 과정별 자세한 사항은 예술산업아카데미 누리집 아트모아(https://artmore.kr)에서 확인할 수 있다.

출처 : 예술경영지원센터